關于科長競聘的講話稿模板

| 賀喬0

講話稿具有觀點鮮明,內(nèi)容具有鼓動性的特點。在現(xiàn)在社會,越來越多人會去使用講話稿,你所見過的講話稿是什么樣的呢?下面小編給大家整理了關于科長競聘的講話稿模板,希望大家喜歡!

關于科長競聘的講話稿模板

關于科長競聘的講話稿模板篇1

尊敬的各位領導,同事們:

大家上午好!

首先,感謝縣局領導為我們搭建了這樣一個展示才能,展示風采的平臺,也預祝今天所有的參與者都能得償所愿,一展抱負。希望全體領導、同仁能在這炎炎的夏日通過我們的演講感受到____縣稅務干部隊伍的生機與活力。

本次我要競聘的職位是中層副職。

我叫____,今年____歲,本科學歷。____年畢業(yè)于____,同年分配到____工作,曾先后在____、____等地工作,分別從事過農(nóng)村稅管員、企業(yè)專管員、稅務稽查員、稅收會計等崗位工作,現(xiàn)任____分局辦稅大廳前臺操作員,兼分局工會小組長。

____年,憑著對稅收事業(yè)的執(zhí)著與摯愛,恪守“老老實實做人、扎扎實實做事”的人生信條,我一步一個腳印的成長起來。先后獲得“市局先進工作者”、“優(yōu)秀公務員”稱號。多次參與分局各類文明創(chuàng)建與材料申報,成功組織多次工會工作經(jīng)驗交流活動,得到縣局高度肯定,多次被授予“工會工作積極分子”榮譽稱號。在此,感謝____年來所有關心、指導、幫助過我的領導與同事,正是基于你們的信任和____年的沉淀與積累,今天 ,我才充滿自信的站在這個演講臺上。 個人認為,我參與本次競聘有以下三點優(yōu)勢:

一、征管查業(yè)務流程的綜合認知程度高。多年多崗位的工作經(jīng)歷,我分別涉獵到了征收、稅管、稽查三大版塊,熟知各基層工作流程、工作標準與工作記錄要求。并全面接受了CTAIS操作系統(tǒng)的使用培訓,能夠系統(tǒng)地認識到三者之間的業(yè)務銜接與業(yè)務響應關系,逐步學會站在征管查全流程角度全面審視業(yè)務流程,不斷提高了自己的業(yè)務知識水平,不斷提高了自己稅務管理的綜合認知程度。

二、堅持原則、換位思考的思維方式。堅持原則基于嚴格履行工作職責的高度責任感,換位思考基于流程順暢執(zhí)行的互動溝通改進。原則問題寸步不讓,執(zhí)行問題換位思考,納稅戶面前廉潔第一,服務至上;同事面前團隊第一,善于感恩;領導面前結果第一,妥善解決過程問題。這些年來,我做到了不給納稅戶、不給同事、不給領導添麻煩,成長為一個讓組織放心的人,我也將繼續(xù)努力,不斷學習,不斷改進,不斷提高。

三、與人為善、協(xié)同配合的處事風格。多年的工作經(jīng)歷與反思自省的思考習慣使我深刻認識到幾個道理:工作環(huán)境中領導同事的首肯與認可是我開心工作、幸福生活的關鍵因子;無私無畏,無欲則剛——原則問題不讓步的前提是自己的廉潔自律;名利面前不要爭,別人有很多地方都比我做得更好;別人的嚴格要求是在為我提供成長機會;我感恩于這個團隊、這個環(huán)境中的所有人!我始終堅持:如果我有什么可以幫你的——請你告訴我!

如果這次競聘我有幸得到了領導和同志們的垂青,我將按照縣局黨組的總體部署,積極協(xié)助正職,打基礎,抓重點、攻難點、出亮點,竭盡全力地發(fā)揮好副職的各項職能,努力做到以下四點:

一、提升政治素養(yǎng),領會管理思路。德才兼?zhèn)?,以德為先,提高政治素養(yǎng),無論從管理要求角度還是個人發(fā)展角度來看,都是首要任務,它是服務正職、帶領團隊的前提條件。提升政治素養(yǎng),不僅在于及時學習領會各類會議、文件精神,更要常懷律己之心,常思貪腐之害。要保持對正職的周期性匯報與及時溝通,以正確領會各級領導與正職對科室管理的管理思路與具體設計,作為具體業(yè)務開展、管理實施的策劃指導與依據(jù)。

二、提高業(yè)務素質(zhì),優(yōu)化流程管理。工欲善其事,必先利其器。每個崗位都有職責覆蓋下的工作要求,了解、熟悉業(yè)務開展涉及到的法律法規(guī),制度標準是履行崗位職責的首要知識點,必須加強相關知識學習,確保最短時間勝任崗位工作要求,盡快進入角色。其次是要了解科室管理實際情況,理清內(nèi)部目標分解、職責規(guī)范與流程運作情況,兼顧管理要求與實際情況明確職責,完善制度,標準流程,實現(xiàn)科室工作的規(guī)范化、科學化、制度化,做到公平公正,依法行政。第三是要迅速了解科室同事的性格特征與工作風格,在原則問題不讓步的前提下,綜合考慮同事們的工作創(chuàng)意與個性化需求,以作進一步地管理細節(jié)權衡與調(diào)整,補充科室管理的人性化與個性化。使科室工作嚴謹、有序、規(guī)范,工作氛圍人文、活潑、溫暖。

三、補位不越位,做好正職的助手。內(nèi)務管理合理補位,要善于厘清部室內(nèi)務處理的輕重緩急,內(nèi)務管理的工作分配、進度控制與質(zhì)量把握做到有條不紊,舉重若輕,抓住重點,找準難點,挖掘亮點。

外部協(xié)調(diào)絕不越位,要善于從領導機關的管理思路出發(fā),從正職的管理要求出發(fā),設計好管理實施的具體方案與措施,做到事前請示有建議,事中溝通有見地,事后改進有創(chuàng)意。要配合、支持與兄弟單位、兄弟科室的流程服務與協(xié)調(diào),學習他們的經(jīng)驗,借鑒他們的長處,加強溝通與交流,共同促進科室管理工作上水平。

四、善于傾聽,敢于建議,做好正職的參謀。踐行“以人為本”管理思想,對科室同事,要從生活上多關心,工作上多幫助,利益上多權衡,搞好科室內(nèi)部團結,努力提高整體工作合力。要善于傾聽,搞好調(diào)查研究,掌握基層實情,結合管理要求與實際情況整體考慮,創(chuàng)新思維,敢于建議,做到超前主動,未雨綢繆,服務領導決策,使領導決策能兼顧科學性與可行性,兼顧團隊目標達成與個人個性化情況。

我珍惜這次競聘機會,我愿盡我所學,盡我所能為組織貢獻我所有的智慧與精力。各位領導、同事們,你們的信任與選擇于我而言,便如今天室內(nèi)這習習的微風,盛夏清涼。也請相信,我還給你們的將是今天室外那火熱的燦爛與熱情!

關于科長競聘的講話稿模板篇2

各位領導,各位評委,同事們:

大家好!

今天我以一個平常人的心態(tài),參與旅游局科長崗位的競聘。首先應感謝各位領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!此次競聘,本人并非只是為了當官,更多的是為了響應人事制度改革的號召,當然,在有可能的情況下能使自己有一個全面發(fā)展的機會。我叫____,現(xiàn)年26歲,大學文化。20__年7月自大學畢業(yè)后,通過公開招考,于20__年12月到計經(jīng)貿(mào)局計劃科工作,自工作以來,在領導和同事們的關心、支持、幫助下,自己在思想上、工作上都取得了不斷的進步。借此機會,向所有關心、支持我成長的領導和同事,表示衷心地感謝!

我之所以競選這個職位,是因為我覺得自己具有以下三個方面的優(yōu)勢:

一是在計劃科工作以來,具備了一定的綜合素質(zhì),日常工作中,對各科室的工作都有一定的了解,特別是通過參與今年旅游局牽頭舉辦的民族風格時裝展演賽,使我對旅游局工作有了更進一步的了解。

二是經(jīng)過近兩年的工作實踐鍛煉,自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力都有很大提高,能善于把握大的發(fā)展趨勢,能夠準確領會領導意圖,能以飽滿的熱情,及時而創(chuàng)造性地完成領導交給的工作任務。

三是本人性格溫和,能很好的團結同事,有極強地協(xié)作能力,責任心強,穩(wěn)重細心,有一定的創(chuàng)新精神,有信心把上級領導安排的工作做好、做深。

如果在座的各位認為我還不錯,能夠演好科長這個“角色”,我將不辜負大家對我的信任和希望,恪盡職守,對工作盡職、盡責、盡心、盡力,當好一位稱職的“排頭兵”,和全科同志團結協(xié)作,扎扎實實地做好各項工作,圓滿完成領導交給的各項任務。

若我競職成功,我將盡自己最大的努力,做好各項工作。承上啟下,鞏固上一階段取得的各項工作成效,并按領導要求進一步展開下一階段工作,同時,揚長避短,吸取前期工作中的經(jīng)驗與不足,為做好下一步工作奠定夯實基礎。具體將從以下四個方面開展工作:

一、積極實現(xiàn)我區(qū)旅游資源的充分、合理利用立足于區(qū)內(nèi)旅游資源特色。

對資源特別是人文資源實行系統(tǒng)開發(fā);堅持大旅游觀念,打破思維局限,與兄弟縣區(qū)開展協(xié)作聯(lián)合,形成熱點互動,特色互補的優(yōu)勢,創(chuàng)新資源開以模式;充分開發(fā)文化區(qū)的深層底蘊,推動旅游活動發(fā)展,以旅促商;進一步推動旅游業(yè)向深度和廣度擴展。

二、全面提升旅游業(yè)軟、硬件環(huán)境不斷完善城市旅游功能。

提升知名度和美喻度;加大客源市場開發(fā)促銷力度,不僅要加大對省外、國外宣傳,同時也要加大在省內(nèi)各縣區(qū)的宣傳;提高業(yè)內(nèi)經(jīng)濟水平;與餐飲業(yè)相結合,促進飲食文化的發(fā)展;發(fā)揮旅行社產(chǎn)業(yè)的整合功能,帶動全區(qū)旅游業(yè)的發(fā)展。

三、走商旅文結合的道路從轄區(qū)的旅游資源。

區(qū)位特點來看,發(fā)展都市旅游業(yè),走商旅文結合的路子,是中心城區(qū)旅游業(yè)的發(fā)展趨勢。圍繞把我區(qū)建設成為中心休閑旅游區(qū)這一目標,全面實施全區(qū)的旅游發(fā)展規(guī)劃,按照“三個片區(qū)、五大產(chǎn)品、三大項目、兩大線路”的旅游總體布局,以及一個中心(休閑旅游服務開發(fā)中心)、三大支柱(旅游飯店、旅游商品、旅行社)、四大體系(旅游市場體系、旅游服務體系、旅游管理體系、旅游政策法規(guī)體系)的戰(zhàn)略構架,建設全區(qū)旅游產(chǎn)業(yè)體系,加快旅游業(yè)發(fā)展,形成一定的產(chǎn)業(yè)規(guī)模。

四、搞好科室內(nèi)外的綜合協(xié)調(diào)工作認真。

科學地搞好與兄弟科室溝通協(xié)調(diào)工作、慮心向兄弟科室學習,多交流,多協(xié)調(diào),互相幫助,共同提高;充分調(diào)動科室內(nèi)同事的工作積極性,團結科室內(nèi)人員一同搞好工作,把工作的主動性與針對性和實效性有機的結合起來。

五、加強個人修養(yǎng)。

練好基本功從事旅游局的工作,需要有強烈的事業(yè)心和責任感,需要有較強的工作能力和工作藝術。我將不斷地加強學習,提高自己的業(yè)務水平和業(yè)務素質(zhì),當好一位稱職的“排頭兵”。

在我演講即將結束的時候,我最想說的是:如果我在競爭中不能取勝,我仍將一如既往的努力工作。并從中找出自己的不足,在今后的工作中,不斷完善自我。我深信,在21世紀的今天,通過這樣公正而科學的形式,推選出來的一定是單位里最優(yōu)秀的青年,真正得才兼?zhèn)涞母刹俊?/p>

那么最后,請允許我邀請在座的諸位評委、領導和同事們和我一起,用最真誠、最熱烈的掌聲,為即將當選的青年干部祝福,為所有參賽的選手祝福!

關于科長競聘的講話稿模板篇3

尊敬的各位領導:

首先,感謝領導給我這次展示自我、檢驗自我的機會。能夠參與競聘機動科科長助理一職,我感到非常榮幸,也希望能得到各位領導的支持!下面我就競聘的一些想法,向各位領導作下匯報:

一、競聘人基本情況:

__,現(xiàn)年__歲,職業(yè)資格為__; 現(xiàn)職務為__;__年,畢業(yè)于__,__專業(yè);__年進入我廠工作,至今__年有余。

工作期間,參與了__工作,積累了豐富的工程經(jīng)驗;參與設備維護及技改工作十數(shù)年,不僅技術扎實,同時積累了大量的設備管理、使用、維護跟蹤等設備方面的工作經(jīng)驗。

二、個人工作素質(zhì)及優(yōu)勢:

1、具有豐富的設備經(jīng)驗:自動控制系統(tǒng)維護改造,是我的工作職責范圍。我的工作性質(zhì)決定了我必須對每一個設備的工作特點、狀況充分了解。這么多年的工作讓我對煉鐵大部分設備的工作特性、正常工作周期、維護方法、檢修重點等有了充分的了解,積累了不少的經(jīng)驗。 許多次大修、技改等項目,我多次參與了項目設計圖審、工程設備及備件申報、電氣自動化設備招標技術文件的制定、設備的開箱驗收、施工過程監(jiān)理與工程驗收等工作,使我在工程設備方面也具有了不少的實用經(jīng)驗。

十余年的工作時間里,設備從最初安裝到后來更換或技改更新,從較舊的設備型號更新升級到較新的設備型號,使我了解到哪些設備,在哪些位置工作更適用、更經(jīng)濟,從而達到設備的使用優(yōu)化。

2、有一定的組織、協(xié)調(diào)工作的能力:思路清晰,從大局出發(fā)。懂得哪個是主,哪個是次;哪個應該先,哪個要在后,只有主次分清,先后有序,程序才能流暢運行,井然有序,效率才能更高。熟悉各個設備特性的我,再加上在本廠有__年工作經(jīng)歷,我想不管是在人員組織協(xié)調(diào)上,還是在設備與生產(chǎn)的關系協(xié)調(diào)上,我應該都能夠掌握好尺度。

3、工作踏實,勤于思考,容易溝通:我是一個在工作上踏實進步的人,善于從實際出發(fā),從不同角度去思考一個問題。一個好的工作者,要善于思考和總結,在總結中不斷完善自己的工作。廣聽則明,不同的人有不同的見解,勤于溝通,博采眾長,有利于開展工作!

4、個人技術優(yōu)勢:我對我分廠的自動控制系統(tǒng)非常熟悉,自控系統(tǒng)可以說是整個在線設備的的控制中樞,

這有便于以后設備的技改銜接更加順暢,達到設備最優(yōu)化使用的目的。

三、競聘成功后的工作思路

1、嚴已律己,廉潔奉公:“律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人”。工作中,將在嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度的同時,確保各項工作正常、有序、高效運轉。

2、穩(wěn)步進行日常設備管理工作,備件計劃進一步科學合理化:加強設備臺帳、設備檔案、工具臺帳等日常管理工作。備件工作一直都是矛盾且復雜,管理難度大,少了不能滿足生產(chǎn)需要,多了又可能因為長期不用而占用資金,在一定程度上加大了分廠生產(chǎn)成本,所以備件計劃進一步科學合理化需要加強。結合設備使用維護保養(yǎng)周期管理信息,逐步建立科學合理的備件量計劃。進一步指導車間正確使用與維護設備,設備資產(chǎn)編號逐步統(tǒng)一、明目,設備狀態(tài)標示牌的使用管理及執(zhí)行進一步抓到位。對設備日常維護保養(yǎng)工作應落實好既有制度,并進一步完善。努力做到“預防為主,維修為輔”,確保設備完好有效運行,保證正常生產(chǎn)。

3、逐步建立完善設備使用跟蹤制度:通過制定科學合理的設備使用跟蹤制度,將進廠的重要

備件統(tǒng)一標示,從投入使用到中間采取何種維護保養(yǎng)措施,周期間隔時間,設備在工作中存在哪些問題等統(tǒng)一整理成表,便于跟蹤查閱,方便以后制定有計劃的下一步維護措施,實現(xiàn)設備事故管理向隱患管理的轉變,同時為計劃檢修提供合理數(shù)據(jù)依據(jù)!

4、達到設備最優(yōu)化使用目的:最貴的設備不一定就是最好的,最合適的才是我們想要的。機動科不僅要保證設備的作業(yè)率,還要總結分析哪些設備可以更換替用更加經(jīng)濟實用的代替設備。先從重要性不強的設備著手,更換替代設備,讓不重要的地方用經(jīng)濟型設備,重要地方用有保障的設備,從而實現(xiàn)作業(yè)率、經(jīng)濟性最優(yōu)化。

5、最終實現(xiàn)降低設備成本:降低生產(chǎn)成本是我們不變的追求,設備成本能不能再降?我想是可以的,通過設備最優(yōu)化管理,積極實施技改技措,結合設備使用跟蹤制度,做到有計劃,有目的的設備維護,再加強設備的修舊利廢督導工作,可以最終實現(xiàn)進一步降低設備成本的目的。

以上是我的一點淺薄之見,但卻是我的真實想法!我知道我也有許多不足之處,對人員管理的經(jīng)驗也僅有班組長的一點經(jīng)驗,但我相信,有領導們的支持,再憑借自己的信心和能力,只要用心去做,我必能不負眾望,勝任這個崗位!

謝謝!

關于科長競聘的講話稿模板篇4

尊敬的各位評委、領導、同志們:

大家好!

今天,我站在這里,面對朝夕相對的領導和同事,心情非常激動。我本著進一步鍛煉自己,為多做貢獻的宗旨,參加工程科科長競聘。首先非常感謝各位領導給我這次競聘、展示自我的機會,為我們提供了一個這么好的競爭平臺,讓我們可以在這里展現(xiàn)風采。

我叫__,出生于年,畢業(yè)于,學歷。1998年畢業(yè)后,進入工作,曾擔任過鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)辦任過主任,經(jīng)濟發(fā)展辦、招商辦均任過主任,并在鄉(xiāng)鎮(zhèn)居委會掛職任過主任,在國土所做過拆遷,審批、辦證,土地平整的工作,在縣地產(chǎn)集團工程也干過。回首過去的年,在上級領導和同仁們的支持和幫助下,我在工作中一直兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,從一個業(yè)務新兵逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的責任人,并多次受到表彰:年,受表彰。

寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。隨著多年的工作歷練與學習充電,我的工作經(jīng)驗日漸豐富,理論知識日益扎實,人也越來越成熟,已具備較高的業(yè)務素質(zhì)和一定的管理經(jīng)驗,工作也取得了一定的成績!昨天的工作和成績已成為過去,開創(chuàng)未來,將是我永久的追求。記得有位哲人曾經(jīng)說過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應成為自己有資格擔任這個或擔任那個職位。”我覺得自己有信心也有能力擔任工程科科長一職,做好應履行職責。

今天我參加工程科科長競選,我想自身具有以下特點和優(yōu)勢:

一是具有勇挑重擔的信心。要干好一項工作,首先必須熱愛這項工作。今天,我能鼓足勇氣參加這次競爭,決不是意氣用事,也不是心存僥幸,而是自己熱愛這項工作,珍惜這次機會,渴望成功、追求進步的真實體現(xiàn)。隨著這些年的工作歷練,我的工作經(jīng)驗日見豐富,理論知識日益扎實,人也越來越成熟,已具備較高的業(yè)務素質(zhì)和一定的管理經(jīng)驗,我有信心也有能力擔任工程科科長,并能做好應該履行的職責。

二是具有豐富的工作經(jīng)驗。我具備系統(tǒng)的工程知識、嫻熟的業(yè)務技能。工程知識方面,這些年我始終不忘充實自己,堅持干中學、學中干,完善自我,提高自我,無論哪個崗位的工作都是憑著扎實的知識做好,圓滿的完成上級領導下達的任務。業(yè)務技能方面,年以來的崗位磨練,練就了我嫻熟的業(yè)務能力。這些,都有利于今后工作的開展。

三是具備嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,認真的工作態(tài)度。工程科工作關系到的是國家與群眾的生命安全,是一項要求非常嚴格的工作。來不得半點馬虎,嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,認真細致的工作態(tài)度是對一個從事工程工作人員的最基本的要求。我始終堅定不移地認為,嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和認真的工作......

關于科長競聘的講話稿模板篇5

尊敬的各位領導、各位評委、同志們:

今天我能有機會站在這個講臺上參加競聘安全科技科副科長職位,感到十分榮幸,我將非常珍惜這次展示自己、參與競爭的機會,勇敢地接受大家的評判。

我叫許____,今年35歲,畢業(yè)于濟南交專工程機械管理專業(yè),參加工作后一直從事機械和材料管理工作,歷任工程處機械操作手、拌和站站長、材料科副科長等職務。在工作中,我愛崗敬業(yè),拼搏進取,一直熱愛我的本職工作,努力鉆研業(yè)務技術,政治上積極要求進步,做到干一行愛一行,工作盡職盡責,優(yōu)質(zhì)高效地完成了領導交給的各項工作任務。在此,我衷心的感謝各位領導和同志們多年來對我的的厚愛和支持。

今天,我參加公司安全科技科副科長職位的競爭,主要有以下幾個優(yōu)勢和條件:

(一)具有較高的政治素質(zhì)。經(jīng)過學校的培養(yǎng),特別是參加工作后,在公路局黨總支的正確領導和培養(yǎng)教育下,政治思想覺悟不斷提高,言行上自覺與黨總支保持一

致,積極擁護支持公路局和九州公司的各項改革政策。

(二)具有正直的人品和良好的工作作風。我為人正直,處世公道,作風正派,尊重領導,團結同志。在多年的工作、生產(chǎn)、施工中,認真負責,吃苦耐勞,辦事果斷,始終以“

老老實實做人,勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,形成了求真務事的工作作風。

(三)具有較全面的組織、協(xié)調(diào)的素質(zhì)和能力。識大體,顧大局,處理問題較為周全,工作認真負責。在長期的拌和站管理工作中,注重了組織協(xié)調(diào)能力的培養(yǎng),正確處理協(xié)調(diào)上下左右、施工環(huán)節(jié)等各方面的關系,保證了工作的順利開展。

(四)具有過硬的安全生產(chǎn)管理的工作經(jīng)驗。參加工作以來,我一直從事機械操作和機械管理工作,無時無刻不與安全工作打交道,有著安全生產(chǎn)管理的豐富工作經(jīng)驗。

假如我有幸競聘上崗,我會衷心感謝領導對我的信任,感謝同事們對我的支持。我將不負眾望,以飽滿的熱情投身于工作中,兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實實,盡全力配合科長工作,當好助

手,努力做好自己分管的工作,為九州公司的發(fā)展做出積極的貢獻。努力做到以下幾點:

一是根據(jù)新形勢下公路工作對安全工作的新要求,積極開拓創(chuàng)新,研究制定切實可行的安全工作措施,不斷探索新時期安全生產(chǎn)管理的新路子,全面提高安全管理工作水平,

切實對黨和人民的生命財產(chǎn)負責。

二是認真貫徹“預防為主”的方針,大力開展安全宣傳和教育培訓活動。通過安全警示日、警示月等活動,廣泛宣傳安全生產(chǎn)的重大意義,有效地提高公司全體干部職工的安全意

識,保障公司健康發(fā)展。

三是盡職盡責,加大安全生產(chǎn)監(jiān)督力度。充分利用元旦、春節(jié)、“五一”和“十一”黃金周、“安全生產(chǎn)月”及“反三違月”等時段,認真開展安全大檢查,確保安全萬無一失。

四是加強廉政建設。做到慎獨、慎權、慎財。要時時刻刻嚴格約束自己,正確對待和行使手中的權力,不利用職權為自己謀取個人私利,自覺過好名利關、金錢關、權力關、人情

關。

五是堅持科技創(chuàng)新。在生產(chǎn)施工中,大力推廣新技術、新工藝、新經(jīng)驗,不斷提高機械設備的利用率,大力改革不適應公司發(fā)展的傳統(tǒng)做法和施工工藝,努力向科技要效益。

六是加強政治和業(yè)務學習,提高自身綜合素質(zhì)。一方面加強政治理論的學習,不斷提高政治理論修養(yǎng)。另一方面認真研究安全科技業(yè)務知識,不斷完善自己,使自己更好的勝任本

職工作。

在這次競聘中,不管成功與否,我都一如繼往地勤奮工作,自覺服從組織的安排,努力完成各項工作任務。

謝謝大家!

關于科長競聘的講話稿模板篇6

尊敬的各位領導、老師、親愛的同學們:

大家好,我是10級外經(jīng)系中澳一班的彭__,我競選的是勞宿部干事。

進入大學我學會很多,大學是我們新的開始,作為一名大學生張揚著青春和活力,同時是對我們進行鍛煉,為未來做好準備的關鍵期。作為一名學生會成員,需要的是奉獻的精神和強烈的責任感。

剛步入大學,我所缺乏的是經(jīng)驗,但是充滿著激情。來到新校區(qū)后我在系學生會宿管部里鍛煉,在那些學長學姐的指導下 我不斷的完善自己 充實自己 并且積累了許多關于宿管工作的寶貴經(jīng)驗,然后在系里學長的支持下我站在這里競選校學生會勞宿部的工作,同時我更需要的是老師和同學的信任,相信我的熱情,相信我的決心,相信我可以不斷的積累,可以做的更好。

如果我可以競選上這個職務我將更好的完善自己,以自己的熱情去奉獻,為校學生會的工作錦上添花!

關于科長競聘的講話稿模板篇7

尊敬的各位領導、評委、同志們:

上午好!

我叫__,從事監(jiān)獄人民警察這個職業(yè)已經(jīng)十個春秋了。十年來,我經(jīng)歷了多種角色轉換,從事過多種工作崗位,曾擔任過分監(jiān)區(qū)級、監(jiān)區(qū)級領導職務。在組織分配的這些崗位上,我勤奮盡業(yè)、恪盡職守、竭誠工作、默默奉獻。做到了零脫逃、零案件、零事故、零疫情,圓滿完成了組織交給的各項任務。曾先后獲得“優(yōu)秀公務員”“優(yōu)秀分隊長”“先進工作者”“監(jiān)獄理論研究論文三等獎”等榮譽,文章曾被省局刊物錄用。十年來,我從未放松過自身的學習提高,十年如一日地充分利用業(yè)余時間,認真自學與自己專業(yè)息息相關的教育和法律知識,曾先后取得了四川師范大學教育專業(yè)和四川大學法律專業(yè)雙本科文憑。俗話說:十年磨一劍。在監(jiān)獄基層摸爬滾打了十年的我在組織的培養(yǎng)和同志們的支持下,逐漸成長為了一名合格的監(jiān)獄人民警察。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索?!北O(jiān)獄進行的這次競爭上崗又為我提供了一個挑戰(zhàn)自我、超越自我、展示自我的平臺。我認為在我競聘的教育科副科長工作崗位上,我有以下幾個方面的優(yōu)勢:

首先、我具有較綜合的教育、法律、管理專業(yè)知識,樹立了“終生學習”的學習理念。改造人的工作是一項十分艱巨的工程,它要求我們具有較高的綜合素質(zhì),具有一定的語言表達能力,具有較高的法律專業(yè)知識,具有一定的管理水平?!爸R就是力量。”教育和法律專業(yè)的雙本科文憑增添了我敢辦難事的信心,增強了我能辦難事的能力。同時隨著我國法制化進程的加快,監(jiān)獄工作理念也在不斷的更新。“終生學習”的理念可以使我充分利用別人“入圍”“觸電”“斗地主”的時間進行知識的更新,真正做到學以立德、學以增智、學以致用。

其次、本人積累了一定的改造工作經(jīng)驗,形成了務實的工作作風。十年里我從事了幾乎涵蓋所有監(jiān)管改造領域的工作,積累了較為豐富的改造工作經(jīng)驗。監(jiān)管改造工作是一項十分嚴肅的執(zhí)法活動,必須具備務實的工作作風,容不得半點馬虎和閃失。它要求我們執(zhí)法者要有說實話、做實事、求實效、出實績的工作態(tài)度,要有撲下身子抓落實,不在表面做文章的務實精神。只有這樣我們才能了解到真正的獄情動態(tài),才能做出科學的決策,才能防范于未然,達到確保安全、提高改造質(zhì)量的目標。

第三、本人能夠正確處理原則的堅定性和策略的靈活性的辯證關系,具有一定的機制、制度創(chuàng)新精神。有人形容我們監(jiān)獄工作是“守著炸藥庫、站在火山口”,這話實不為過。監(jiān)獄是敵我矛盾、人民內(nèi)部矛盾最集中的地方,是階級斗爭的最前沿,這要求我們的民警要堅定原則立場,守住法律道德底線,嚴禁碰高壓線。同時,監(jiān)獄又是改造人的政治熔爐,重塑新生的特殊學校,只要為改造人這個宗旨服務,過程中我們就可以采用種種為我所用的靈活政策。創(chuàng)新也是監(jiān)獄工作的一個靈魂,只要我們在工作中惟實、惟下,不惟書、惟上,轉變工作觀念,探索教育改造新的工作機制,只要有利于監(jiān)獄工作宗旨,有利于安全穩(wěn)定,我們就可以為我所用,就可以打破慣性思維,創(chuàng)新方法,更新手段。

第四、本人具有很強的團結協(xié)作和團隊精神,具有很強的集體榮譽感。改造人的工作是一項對團隊協(xié)作精神要求很高的工作。作為監(jiān)獄脊梁的中層領導,我認為應當這樣定位:對黨委負責,對同志們服務。在開展工作的過程中必須顧大局,識大體,講奉獻;求大同,存小異,講團結。同志間應當營造相互鼓勵,相互規(guī)勸,相互支持,相互幫助的工作氛圍。對同志我們要在政治上關心,在生活上幫助,在工作上支持,只有這樣才能形成領導的表率作用和民警的自覺行為的良性互動,才能形成領導的決策管理能力強,民警的工作執(zhí)法能力強,監(jiān)獄的改造創(chuàng)新能力強的良好局面。鋼班子才能帶鐵隊伍,鐵隊伍才能創(chuàng)一流業(yè)績。

我對這次競聘的態(tài)度是鮮明的:一顆紅心,兩種準備。如果競聘成功,我會牢記兩個宗旨,踐行諾言,真誠做人,認真做事,堅持原則立場,守住道德法律底線,決不碰高壓線,在工作中不越權、不失職、不錯位,轉變觀念,與時俱進,殫精竭慮,爭創(chuàng)佳績,決不辜負組織和同志們的信任。如果競聘不成功,說明我離組織和同志們的要求還有一定的差距,我會在以后的工作中知不足而后勇,迎頭趕上,百尺竿頭,更進一步。

謝謝大家!

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